イーキャリアfa7つの特徴と評判を転職のプロがどこよりも詳しく解説

1.イーキャリアfaの特徴と評判に迫る！
【まとめ】イーキャリアfaで転職活動の相棒を見つけよう！

1.イーキャリアfaの特徴と評判に迫る！

転職活動を成功させるためには、転職エージェントや転職アドバイザーといった良きパートナーの存在が欠かせません。

そんな時に是非使っていただきたいのが、イーキャリアfaです。

今回はそんなイーキャリアfaのサービス内容から、押さえておきたい特徴、実際の評判まで詳しくご紹介していきます。

簡単に特徴についてまとめると、以下の7点が挙げられます。

・自分に合った転職アドバイザーに出会える
・豊富な非公開求人を扱っている
・適職を見つけるカウンセリングを受けられる
・転職アドバイザーからスカウトメールを受け取れる
・希望の業界や企業の最新情報を知れる
・あなたの代わりに年収交渉をしてくれる
・転職お祝い金がもらえる

『自分に合った転職アドバイザーを見つけたい』『今の転職エージェントに不満がある』

このような方々は、是非最後までご覧ください。

2.イーキャリアfaとは？

まず初めに、イーキャリアfaがどういったものなのか、ご紹介していきます。

イーキャリアfaは、あの有名なソフトバンクグループが運営している、転職エージェントや転職アドバイザーと出会うためのサイトです。

冒頭でも述べましたが、転職活動をスムーズに進めるためには、あなたにぴったりの転職エージェントや転職アドバイザーを見つけることが欠かせません。

しかし、転職者の多くが登録する大手転職エージェントに、あなたにぴったりの転職アドバイザーがいるとも限らず、もしかすると一般的には知られていない個人でやっているような転職アドバイザーこそ、あなたに最適なケースということもあります。

このように、普通では出会えないような転職エージェントや転職アドバイザーとの接点を作ってくれるのが、イーキャリアfaなのです。

3.イーキャリアfaの7つの特徴

【1.自分に合った転職アドバイザーに出会える】

イーキャリアfaの最大の特徴は、何と言っても自分に最適な転職アドバイザーに出会える可能性が高いということです。

イーキャリアfaには、人材紹介会社352社、転職アドバイザー898名が登録されています。

この中から、自分の理想の条件をチェックすることで、おすすめの人材紹介会社や転職アドバイザーの候補が検索できるようになっています。

一般的な転職サイトでは、転職アドバイザーは自動的に割り振られるので、自ら検索できるというサービスはイーキャリアfaの大きな特徴と言えるでしょう。

【2.豊富な非公開求人を扱っている】

イーキャリアfaを活用すると全国の人材紹介会社と接点を作ることができます。

人材紹介会社では通常一般的には公開されていない非公開求人を扱っているため、イーキャリアfaにはかなりの数の非公開求人が集まることになります。

中には公開すると応募者が殺到するような優良求人も多数含まれているので、イーキャリアfaを使う大きなメリットと言えるでしょう。

【3.適職を見つけるカウンセリングを受けられる】

『自分の適職が何なのか分からない』

このような方は、是非イーキャリアfaを活用すると良いです。

イーキャリアfaには経験豊富な転職アドバイザーが多数登録されているため、カウンセリングを受けることで適職を見つけるヒントもきっと得られるでしょう。

担当の転職アドバイザーに気軽に相談してみてください。

【4.転職アドバイザーからスカウトメールを受け取れる】

スカウトメールが受け取れることも、イーキャリアfaの特徴と言えるでしょう。

あなた自身のキャリアシートをページ内で公開することで、あなたにぴったりの求人を紹介できる転職アドバイザーから『この求人はどうですか？』というスカウトメールが届きます。

なかなか自分で求人をリサーチする時間が取れないという多忙な方にぴったりのサービスと言えるでしょう。

【5.希望の業界や企業の最新情報を知れる】

転職活動はいかに自分にとって必要な情報をスムーズに手に入れられるかが重要です。

イーキャリアfaでは、数多くの転職アドバイザーが独自の人脈を駆使して情報を集めることで、業界や企業の最新情報から一般的には知られていないような秘密の情報まで提供してもらえます。

効率的に情報を集めて、有利に転職活動を行いましょう。

【6.あなたの代わりに年収交渉をしてくれる】

『できればもう少し年収を上げて欲しい』

こういった希望があっても、なかなか採用担当者に面と向かって言いにくい場合もあるでしょう。

その点、イーキャリアfaでは上記のような年収交渉も担当の転職アドバイザーが全て代行してくれます。

ただし、あまりにも無謀な年収設定は難しいため、事前に転職アドバイザーと相談しながら適正な年収を設定するようにしましょう。

【7.転職お祝い金がもらえる】

最後にご紹介したい特徴がこちら。

イーキャリアFAに掲載している人材紹介会社を経由して転職が決まった場合、転職お祝い金がもらえます。

アルバイトなどの求人ではよくあるシステムですが、転職ではなかなか珍しいので、押さえておきたい特徴と言えるでしょう。

4.イーキャリアfaの評判は？

『ぶっちゃけイーキャリアfaってどうなの？』

このような疑問をお持ちの方もいるでしょう。

こちらでは、実際のイーキャリアfaの口コミを参考に、評判についてご紹介していきます。

【自分に合った転職エージェントに出会える】

イーキャリアfaを利用した方の中で特に好評だったのがこちら。

自分の希望の条件を細かく設定できるので、理想の転職エージェントに出会えたという意見が非常に多いです。

なかなか満足のいく転職エージェントが見つからないという方は、是非イーキャリアfaを利用してみましょう。

【スカウト機能で転職の幅が広がる】

積極的に求人を検索することは大切ですが、自分の視点で選び続けることで、求人が偏らないように注意しなければなりません。

イーキャリアfaのスカウト機能を上手に活用することで、自分ではなかなか気付けない魅力的な求人に出会えたという方も多いようです。

自ら検索することと、スカウト求人のバランスを意識しながら、求人をチェックすると良いでしょう。

【求人情報が多い】

イーキャリアfaの求人情報の豊富さを評価する声も少なくありません。

個人で活動している転職アドバイザーからメジャーな大手人材紹介会社まで幅広く網羅しているイーキャリアfaだからこそ、幅広い業界・業種の求人を取り扱えるのです。

『なかなか自分の理想にマッチした求人に出会えない』という方におすすめ。

【自分の希望に合わない求人が紹介されることもある】

イーキャリアfaを評価する声がある一方で、ネガティブな意見ももちろんあります。

特に多かったのが、紹介される求人が、必ずしも自分の理想にマッチしたものではないという意見。

あまりに希望とかけ離れたスカウトメールが届く場合は、公開しているキャリアシートや条件面をもう少し細かく設定することで、求人を絞り込んでもらえるようにしましょう。

【具体的な求人が付いていないメールが届くことも多い】

また、中には特に具体的な求人が付いていない状態でメールだけ送ってくる転職アドバイザーもいるようです。

こういったメールは、『まずは一度お会いしませんか？』といったお誘いの内容であることが多いです。

実際に複数の転職アドバイザーと会って話を聞きたいという方以外は、スルーして問題ありません。

【たくさんの転職エージェントからメールが届き過ぎる】

人によっては煩わしく感じるかもしれないポイントがこちらです。

優秀な人材であればあるほど、たくさんの転職エージェントからスカウトメールが届きます。

紹介される求人が少なすぎるのも問題ですが、届きすぎても全部に目を通す時間がありません。

早い段階で自分に合う転職エージェントや転職アドバイザーを見つけて、後はその方の紹介する求人に集中するという方法がおすすめです。

5.イーキャリアfaの会員登録から内定までの流れ

続いて、実際にイーキャリアfaを利用する場合のおおまかな流れについて見ていきましょう。

【1.会員登録】

イーキャリアfaを利用する場合、まず初めに会員登録が必要です。

登録する情報はごく簡単なもので、基本的なプロフィールとパスワード設定のみなので約一分程度で完了できます。

【2.キャリアシートの登録】

会員登録が済んだら、次にキャリアシートの登録に進みます。

キャリアシートはいわゆる職務経歴書のことです。

これまでどんな仕事を経験し、どんな実績を残してきたか、またどんなスキルを身につけたかといった内容を入力していきます。

こちらに登録されたキャリアシートを見ながら、転職アドバイザーがマッチングを行うので、できるだけ詳しく丁寧に登録するようにしましょう。

【3.転職アドバイザーまたは人材紹介会社を検索】

キャリアシートの登録が完了したら、続いて自分に合った転職アドバイザー、人材紹介会社を検索します。

いかに自分にマッチした転職アドバイザーや人材紹介会社を見つけられるかが、転職成功の命運を握っているため、妥協せずにしっかり選び抜きましょう。

【4.エントリーする】

自分の希望にマッチした転職アドバイザーが見つかったら、エントリーを行います。

エントリーとは転職アドバイザーや人材紹介会社に相談を申し込むことです。

その後、面談日程の連絡が来るので、都合の良い日時を伝えてください。

【5.転職アドバイザーと面談】

次は転職アドバイザーとの面談になります。

こちらではまず以下の点についてヒアリングされるため、事前に準備しておく必要があります。

・これまでどんな仕事を経験してきたか
・どんなスキルを身につけているか
・転職理由について
・将来のキャリアについて
・転職希望条件について

あなたの転職市場価値を転職のプロが客観的に見極めてくれるため、場合によっては転職希望条件の見直しを求められることもあります。

じっくりと相談した上で、転職活動の方向性が決まったら、それにマッチした求人を紹介してもらってください。

ただし、紹介されたものを鵜呑みにするのではなく、自分自身でしっかり吟味し、どの求人に応募するか決めましょう。

【6.求人へ応募・選考】

興味のある求人が見つかったら、転職アドバイザーに伝えて応募してもらいましょう。

書類選考を突破できたら転職アドバイザーが面接日程の調整を行ってくれます。

転職アドバイザーは、面接で見極められるポイントも熟知しているため、事前に面接対策を受けて万全の準備で臨んでください。

【7.内定・入社】

無事に面接を合格すればいよいよ内定です。

このタイミングで入社後の仕事内容や年収といった細かい条件面までしっかりと確認しましょう。

もし不安な点があれば転職アドバイザーに相談し、事前に解決してください。

入社に必要な手続きも転職アドバイザーが代行してくれるので、お任せして大丈夫です。

6.イーキャリアfaを上手に活用するコツ

【転職アドバイザー検索を使う】

イーキャリアfaを上手に活用したいなら、真っ先に転職アドバイザー検索を使いましょう。

得意な職種や業種を選択することで、自分の希望する仕事に特化した転職アドバイザーを探せます。

また、年齢や性別、これまでの実績といった細かい特徴を選択できる点も押さえておきましょう。

【人材紹介会社検索を使う】

転職アドバイザー検索と併せて使いたいのが、人材紹介会社検索です。

こちらも転職アドバイザー検索と同様で、得意としている職種や業種の選択が可能になっています。

また、「大手企業に強い」「ベンチャー企業に強い」「エグゼクティブ・管理職に強い」などの特徴もチェックできるため、明確な転職目的がある方は積極的に活用しましょう。

【プレミアム求人企業検索を使う】

直接求人を検索したいという方には、こちらのプレミアム求人企業検索がおすすめです。

こちらでは職種や勤務地といった求人条件に加え、「上場企業のみ」「外資系企業のみ」といった企業の条件も設定することができるので、より自分の理想に近い仕事を厳選して検索できます。

上手に活用することで、効率よく転職活動を進めることができるでしょう。

【まとめ】イーキャリアfaで転職活動の相棒を見つけよう！

転職者の中には自力で転職活動を行う方もいますが、人材紹介会社や転職アドバイザーを活用する方が圧倒的に成功する確率が高まります。

転職活動をバックアップしてくれる相棒を見つけるなら、イーキャリアfaがベストです。

最後にイーキャリアfaの特徴をおさらいしておきましょう。

イーキャリアfaを通して良い転職アドバイザーや人材紹介会社と出会えたら、あなたの転職もきっとうまくいくでしょう。